创始人不投钱可以通过出力或者懂技术的方式进行占股，毕竟人脉和能力可以变成资金、资源;资金也可以拥有人才和资源;有资源也可以吸引人才和资金。不过一般创始人、投资人、核心团队间的比例最好的控制在30%、40%、30%，其中，核心团队的股份由创始人代持、创始团队的股份决策权和分配权由创始人主导。
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